ADVOGADOS DESTACAM 7
MUDANÇAS NO USCIS QUE AFETAM OS IMIGRANTES
Especialistas apontam
que ajustes com memorandos têm extensas implicações.
O Serviço de Cidadania e Imigração (USCIS) lembrou que em 18
de abril, se completaram 2 anos da implementação da Ordem Executiva “Compre na
Americana Contrate Americanos" (siglas BAHA – Buy American, Hire
Americans! usados em Inglês) do Presidente Donald Trump, que impulsionou
mudanças em diversos vistos.
Alguns advogados para lembrar esta data, analisaram o
impacto desta política, segundo a opinião de vários membros do público e do
governo.
Especialistas apontam que houve vários memorandos que permitiram
o reforço das regras, que ajudaram a alcançar os objetivos da Ordem Executiva
"BAHA".
"Estas novas regras e orientações não só complicam e
dificultam a obtenção dos vistos H-1B, mas também afetam as categorias de H-2B,
L-1 e TN, perturbando consideravelmente a previsibilidade do resultado ao
aumentar a solicitações de evidências e negações", advertem os advogados.
Nesse sentido, os advogados listaram as 7 mudanças com maior
impacto:
·
Peticionários de vistos H-1B, uma vez que os
empregadores são obrigados a fornecer contratos onerosos e itinerários para os
beneficiários desse visto colocados em sites de trabalho de terceiros.
·
Resgatar os memorandos anteriores para aplicar
agora o mesmo nível de escrutínio na adjudicação de pedidos de emprego
contínuo, como se o pedido fosse novo.
·
Taxas que cobrem os candidatos H-1B, que são
usados para treinar trabalhadores americanos.
·
Modificação do processo de seleção de vistos
H-1B para aumentar as chances dos beneficiários estarem nos EUA ou possuírem grau
superior.
·
Exigência extra de um ano de emprego no exterior
e o voto de poder irrevogável em relação ao controle da empresa para vistos
não-imigrantes L-1.
·
Ajustes aos requisitos de recrutamento do H-2B
para trabalhadores temporários.
·
Restrição de eligibilidade do NAFTA TN para
economistas.
Estes aspectos são destacados por advogados, mas USCIS
também indicou 11 configurações que foram importantes para esta ordem de
presidente Trump, entre os quais um memorando de acordo entre a agência e o
Departamento de Justiça alargou a sua cooperação para detectar e remover mais
facilmente as fraudes, abusos e discriminações de empregadores que trazem
trabalhadores estrangeiros para os Estados Unidos.
Law Office of Witer DeSiqueira
OBS.:
O propósito deste artigo é informar as pessoas sobre imigração americana,
jamais deverá ser considerado uma consultoria jurídica, cada caso tem suas
nuances e maneiras diferentes de resolução. Esta matéria poderá ser considerada
um anúncio pelas regras de conduta profissional do Estado da Califórnia e Nova
York. Portanto, ao leitor é livre a decisão de consultar com um advogado local
de imigração.
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